خرید pdf کتاب Retention : Key Mindsets That Retain Top Talent

[ad_1]

برای راه اندازی یک کسب و کار موفق ، اعم از یک سازمان غیرانتفاعی ، موسسه آموزشی یا تجاری ، شما باید محصول یا خدمات عالی را ارائه دهید که مردم بخواهند. و برای انجام این کار ، شما باید افراد بزرگی داشته باشید که به ارزش های شما ، رسالت و فرهنگ شرکت شما علاقه مند باشند. این کتاب شیوه ها و استراتژی های عملی ، اثبات شده و آسان برای اجرا را در اختیار شما قرار می دهد که می توانید با استفاده از آنها رضایت کارمندان را بهبود بخشید ، در نتیجه رضایت بیشتر ، بهره وری ، فروش کمتر و نتیجه نهایی بهتر خواهید داشت! چهار ذهنیتی که کارمندان درباره محل کار خود دارند را کشف کنید: شرکت های بی اهمیت ، موقت ، انحصاری و شغلی. سپس یاد خواهید گرفت که چگونه می توانید فرهنگی ایجاد کنید که کارمندان شما را بر آن داشته باشد تا سازمان شما را در ذهنیت برتر – یک شرکت شغلی ببینند! راز نامزدی کارمندان است. آماده شوید تا یک معماری حفظ موثر که شامل یک برنامه جذب استعداد برتر ، یک برنامه توسعه رهبری … و موارد دیگر است ، ایجاد کنید. آماده شوید تا به شرکتی تبدیل شوید که کارمندان عاشق کار در آن هستند … شرکتی که استعدادهای برتر را کسب می کند ، کسب می کند و حفظ می کند!

[ad_2]

خرید کتاب Retention : Key Mindsets That Retain Top Talent